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NEW QUESTION: 1
Which of the following ensures that employees in different locations are paid at rates competitive in the labor market for specific jobs and locations?
A. Geographic pay
B. Gross pay
C. Call-back pay
D. Reporting pay
Answer: A
Explanation:
Answer option A is correct.Geographic pay ensures that employees in different locations are paid at rates competitive in the labor market for specific jobs and locations.Answer option D is incorrect. If employees are called to work before or after their scheduled hours, they will get paid extra for that. This is known as call-back pay.Answer option C is incorrect. Gross pay is the amount earned by an employee before taxes are not paid.Answer option B is incorrect. If an employee is called by the employer for work and there is no work available, the employer may be required by state law or employment agreements to pay for a minimum number of hours of work. This is known as reporting pay. Chapter: Compensation and Benefits Objective: Total Rewards Defined

NEW QUESTION: 2
あなたの会社は、データの取り込みと配信を一元化するシステムを選択しています。要件に対応するために、メッセージングおよびデータ統合システムを検討しています。主な要件は次のとおりです。
*トピック内の特定のオフセットをシークする機能、場合によってはこれまでにキャプチャされたすべてのデータの先頭に戻る
*数百のトピックでのパブリッシュ/サブスクライブセマンティクスのサポート
*キーごとの順序を保持します
どのシステムを選ぶべきですか？
A. Apache Kafka
B. Firebase Cloud Messaging
C. クラウドパブ/サブ
D. クラウドストレージ
Answer: A

NEW QUESTION: 3
On a Cisco Nexus 5000 Series Switch, which two options are valid traffic sources that can be monitored, when configuring a SPAN session for a port channel?
A. ingress, egress, and the SAN port channel
B. ingress and egress only
C. egress and the SAN port channel only
D. ingress and the SAN port channel only
Answer: D